弊社は人材派遣会社として派遣先の様々なニーズに応えながら、顧客満足度の高い人材を通じ社会貢献してまいりました。

ひきつづき私たちは高い志と情熱をもって、技術、サービスをご提供し、派遣先企業においては信頼を、また　派遣社員にたいしては安定した雇用を確立できるよう　これを最重要経営課題として推進いたします。

 

　　　　１、当社は、関係する法令およびその他の規制・規格を遵守します。

　　　　２、当社はお客様がより多くの満足を得られるよう、質の高い人材サービスの提供に努めます。

　　　　３、当社は、この品質基本方針が有効に機能するよう、品質基本方針を構築し、適切な品質保持活動を推進します。

　　　　４、当社は、お役様要求事項への適合と構築した品質管理の有効性について、また、お客様の要求の高度化に合わせて、継続的　　　　

　　　　　　な改善を推進します。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　令和４年７月１日

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　有限会社三創エンジニアリング

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　代表取締役　庭田　真理子

 

 

 

　個人情報の取扱いについて

 

１、個人情報の取扱いに対する当社の基本姿勢

　当社は、個人情報保護方針を宣言するとともに、当社の役員及び従業員、その他関係者に周知徹底させて実行し、改善・維持して

　まいります。また、個人情報の取得にあたっては、適法かつ公正な手段によって行い、不正な方法によって取得しないことはもちろ

　ん、個人情報の主体である本人に対し個人情報を与える事の任意性および当該情報を与えなかった場合に本人に生じる結果を通知いた　　

　します。

 

２、開示対象個人情報と利用目的

　(１)　当社からの派遣就業、その他の形態による就業を希望された方の情報(以下、「派遣等の登録者」といいます。)

　　　　登録手続きのための連絡・受付、就業または就業機会の確保、雇用管理、福利厚生、各種証明書発行、当社のサービスに関する

　　　　情報、セミナーの案内、当社に対する質問・相談等の返信、及びこれらに準ずる業務の遂行。

　(２)　人材紹介登録者情報　

　　　　登録手続きのための連絡・受付、職業紹介関係業務の遂行、当社のサービスに関する情報・セミナーの案内、当社に対する質

　　　　問・相談等の返信、及びこれらに準ずる業務の遂行。

　(３)　再就職支援利用者情報　

　　　　再就職支援利用登録手続きのための連絡・受付、再就職支援関係業務の遂行、およびこれらに準ずる業務の遂行。

　(４)　取引先情報　

　　　　当社サービスの提供、契約手続き、営業・取引管理業務、当社のサービスに関する情報提供、当社に対する質問・相談等の返

　　　　信、及びこれらに準ずる業務の遂行。

　(５)　採用候補者・応募者の方の情報　

　　　　採用選考、本人への連絡、及びこれらに準ずる業務の遂行。

　(６)　役員・人事労務管理業務、及びこれらに付属する業務の遂行。

 

３、個人情報提供の任意性

　　個人情報の当社への提供は任意によるものですが、充分な個人情報を提供いただけない場合には、第２項の利用目的を達成できない

　　場合があります。

 

４、個人情報の第三者提供

　　当社が保有する個人情報は下記の場合を除いて、第三者に提供いたしません。

　　　・本人の同意がる場合。

　　　・法令に基づく場合

 

５、開示対象個人情報に関する開示等について

　　当社が保有する開示対象個人情報について、利用目的の通知、開示、訂正、追加または削除、利用の停止、消去または第三者への提

　　供の停止(以下、「開示等」といいます。)を請求することができます。当社では、開示等を受け付けた場合は、合理的な範囲で適切

　　かつ迅速に対応させていただきます。

　　お問い合わせの窓口は以下の苦情・相談窓口担当が対応いたします。

 

６、個人情報に関するお問合せ先

　　個人情報に関する開示等及び苦情・相談に関しては、下記の連絡先へお問合せください。

　　　《苦情・相談窓口》　０４２-４５９-１７３５

　　　　　　　　　　　　　　担当　　庭田・内田

 

 

　労働者派遣法に基づく情報提供

 

『労働者派遣事業の適正な運営の確保及び派遣労働者の保護等に関する法律』に基づき、当社の派遣事業運営情報を下記のとおり公開いたします。

 

1. 事業所名称　　　　　　　　　　　　　有限会社三創エンジニアリング　　(許可番号　般１３－３０２３２１)
2. 派遣労働者数　　　　　　　　　　　　９人　　　　　　　(2022年7月１日時点)
3. 派遣先事業者数　　　　　　　　　　　８事業所　　　　　(2022年7月１日時点)
4. 労働者派遣に関する料金等の平均額　　３１，５２０円　　(１日８時間あたり)
5. 派遣労働者の賃金額の平均額　　　　　２０，３２８円　　(１日８時間あたり)
6. 平均マージン率　　　　　　　　　　　３５．0％　　　　(2022年7月１日時点）

　　　　　　　　マージン率に含まれる費用　・社会保険料　(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・福利厚生費

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・教育研修費

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・会社運営費

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・営業利益　など

 

　8.派遣労働者のキャリア形成支援制度に関する事項

　　　　教育訓練内容(一例)　※会社指示の場合　有給・無償扱い　

　　　　　　　　　　　ビジネスマナーの基本とミーティングの進め方・コミュニケーション表現技術

　　　　　　　　　　　コンプライアンス・安全衛生研修・日中異文化コミュニケーション

　　　　　　　　　　　グローバルリーダーのための異文化理解と適応・アジア英語のヒアリングとスピーキング・TOEIC　ほか